院长岗位职责

职位名称：院长

工作项目：

1. 全面主持全院教学、科研和行政工作。

2. 领导制定工作规划。

3.向学院提出人事安排的建议。

4.负责本院分配方案的制定和实施。

5.负责本院的教学科研和学术交流工作。

6.负责本院的招生就业工作。

7.制定本院对外创收工作规划。

8.处理本院的日常工作。

9.承担一定的教学和科研工作量。

10.完成校领导部署的其他任务。

岗位职责：

本职位在校长和副校长领导下进行工作：

1.全面主持全院教学科研和行政工作，分管科研、人事、财务、资产及院办公室工作。

2.领导制定教学、科研、师资培养、硕士点建设、实验室建设、学术交流等工作规划，对本院的发展规模、专业建设、学科建设进行研究并提出意见。

3.对本院的人事谨慎安排向学院提出安排意见，组织对本院教职工进行考核，进行培养调配和聘用，并就晋级，奖惩提出建议。

4.根据学院有关文件精神，负责本院分配方案的制定和实施，负责本院各类包干经费的合理使用，根据有关规定建立和支配系的基金。

5.负责院理论课程、毕业论文、实践环节等教学任务的全面完成，领导本院的教学改革、课程建设和教研工作，经常了解各系对教学、科研任务的执行情况，保证教学、科研任务的完成。主持全院各专业学术交流活动，主持审定重点科研论文和教材，负责院际，校际学术交流活动。

6.指导本院学生招生，分配就业工作。

7.领导制定本院对外创收工作规划。

8.负责召集院务会议和学术委员会，处理日常工作，做好上传下达和工作部署。

9.按学校规定承担一定教学和科研工作量。

10.完成校领导部署的其他任务、配合学校各职能部门的工作。

工作标准：

1.保证党的路线、方针、政策和国家的法律、法规、决定、命令得到准确贯彻落实。

2.了解、掌握全省教育改革发展工作情况，提高本院的思想素质和教学科研能力。

3.促进全院成员不断提高政治素质和科研能力，在全院创造团结协作、求实高效的工作作风，保持良好精神状态和工作秩序。

4.及时完成校领导交办事宜，并报告办理结果。

5.如完不成职位规定的要求或造成失误和不良影响，按有关规定承担纪律责任。

所需知识能力：

正高职称，责任心强，具有奉献精神，办事公道正派，能够以主要精力投入领导工作；对学科前沿领域有前瞻性思路，有较高的学术造诣和学术水平，在教学、科研方面取得较好成绩；有魄力，开拓能力强；有大局观念，注意党政配合。